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Emploi : les débuts prometteurs du contrat d'engagement jeune

Publié le 12/10/2022 21:49 Mis à jour le 12/10/2022 21:50

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France 2 - V.Gaglione, O.Martin F.Mazou, J-.C.Martin, C.Chabaud

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Depuis mars 2022, plus de 170 000 jeunes ont signé des contrats d'engagement. Ceux-ci permettent d'accompagner les jeunes dans un parcours vers l'emploi.

Après avoir travaillé dans la restauration et la logistique, Caroline Charbonnel, 21 ans, effectue un contrat de céramiste pour six mois, avant, peut-être, un CDI. Elle a signé l'un des premiers contrats d'engagement jeune, en mars 2022. L'engagement jeune commence souvent au sein d'une mission locale avec des ateliers concrets. En six mois, 178 000 jeunes ont signé un contrat d'engagement. Ce dispositif, prévu pour les 16-25 ans, permet le versement de jusqu'à 520 euros d'allocation par mois.

Un accompagnement complet

Surtout, le contrat offre un accompagnement à la carte. "Le conseiller nous aide à chercher ce qu'on veut, notre démarche à nous", explique Ikdal Ali, 23 ans, en contrat d’engagement jeune. Des rendez-vous réguliers avec un conseiller, des visites d'entreprises et des ateliers sont organisés. L'accompagnement est complet et la sortie du contrat jeune est parfois brutale. "Dès qu'un jeune signe un contrat de travail, finalement, le contrat d'engagement s'arrête. C'est-à-dire qu'il n'y a plus de rendez-vous avec le conseiller référent", indique Hélène François, conseillère en insertion socioprofessionnelle.