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PSA : 1 500 départs non remplacés en plus des 8 000 suppressions de postes

La direction du constructeur a précisé, lors d'un comité central d'entreprise extraordinaire, qu'au total, 11 214 suppressions d'emplois étaient envisagées entre mai 2012 et mi-2014.

franceinfo avec AFP

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Publié le 11/12/2012 18:34 Mis à jour le 11/12/2012 18:54

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Des salariés de PSA lors d'une manifestation devant la préfecture de Bobigny (Seine-Saint-Denis), le 8 novembre 2012. (ERIC PIERMONT / AFP)

PSA - La direction de PSA Peugeot-Citroën a précisé, lors d'un comité central d'entreprise extraordinaire, mardi 11 décembre, qu'au total, 11 214 suppressions d'emplois étaient envisagées entre mai 2012 et mi-2014. En effet, 1 500 départs naturels ne seront pas remplacés d'ici à mi-2014. Ils s'ajouteront aux 8 000 postes supprimés dans le cadre de la restructuration du constructeur annoncée en juillet.

Des syndicalistes présents à la réunion ont ainsi rapporté que 1 500 départs naturels (retraite, décès, etc.) ne seraient pas renouvelés, ainsi qu'un certain nombre de départs liés à un plan de départs volontaires engagé en 2012.

"Le plan social, la suppression de 8 000 emplois et la fermeture de l'usine d'Aulnay vont-ils assurer l'avenir de PSA ? Rien n'est moins sûr", confiait Bernard Jullien, le directeur du Groupe d'étude et recherche permanent sur l'industrie et les salariés de l'automobile, à nos confrères du blog PSA Aulnay Story. Pour lui, le problème de PSA tourne surtout autour du volume de la production.