Fête du Travail : que dit la loi sur les professions autorisées à exercer le 1er-Mai ?

Publié le 29/04/2025 16:07 Mis à jour le 29/04/2025 20:16

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France 2 - M. Damoy, K. Douti, N. Berthier, R. Laurentin

France Télévisions

Beaucoup d’artisans réclament de pouvoir ouvrir lors de la fête du Travail, pour faire le plein de chiffre d'affaires. Le gouvernement y serait favorable. On vous explique ce que dit la loi sur le travail le 1er-Mai.

Le rideau d'une boucherie sera fermé jeudi 1^ermai. Ici, personne ne travaille pour la fête du Travail. "On est un groupe de cinq boucheries et tous nos bouchers sont salariés de ce groupe donc ils ne peuvent pas travailler, selon le Code du travail", développe Alexandre Borges, responsable de la boucherie Maison le Bourdonnec. Cette règle est fixée par l’article 3133-4 du Code du travail : "Le 1^er-Mai est un jour férié et chômé". Les salariés ne travaillent pas mais sont rémunérés. En revanche, les gérants peuvent exercer seuls. En cas de non-respect de la loi, les patrons s’exposent à une amende de 750 euros par salariés présents.

Quelques dérogations

La seule autorisation officielle de travail est le travail des salariés dont l’activité ne peut être interrompue comme les hôpitaux. Mais il n’existe aucune liste qui définisse qui est concerné. Tout dépend des conventions collectives, négociées par chaque métier. "Certaines conventions collectives ont organisé des majorations, lorsqu’il y a travail le 1^er-Mai", explique Me Stéphane Martiano, avocat en droit du travail. Une proposition de loi a été déposée au Sénat pour autoriser le travail des boulangers et des fleuristes le 1^er-Mai en 2026.

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